<< Предыдушая Следующая >>

6.1. Эргономика в промышленности

С каждым годом все труднее ориентироваться во все разрастающемся массиве эргономического знания и тем более в развитии вездесущей прикладной эргономики. Быстрота и гибкость реагирования на изменяющиеся требования рыночной экономики и развитие техники — непременное условие профессиональной деятельности эргономистов. Этих специалистов считают полноправными представителями потребителей в проектных организациях и на производстве.
Эргономика, как уже отмечалось, ориентирована на улучшение качества жизни людей, включая и жизнь на работе.
Эргономика имеет отношение к тому, с чем взаимодействуют люди и что окружает их в городе и сельской местности, дома и на работе, в административных учреждениях и в средствах транспорта, на отдыхе и при занятии спортом, в ресторанах и кафе, в процессе учебы и лечения, в театрах и музеях. Перечислить все невозможно. Эргономику интересуют не люди вообще, для нее важно улучшение качества жизни детей и молодежи, мужчин и женщин, представителей различных профессий и специальностей, пожилых людей и инвалидов.
Эргономисты принимают во внимание при разработке промышленных изделий и систем исторические, этнические и культурные особенности развития народов разных стран и регионов.
В данной главе предпринята попытка дать предметное представление об основных направлениях приложения эргономики на примере зарубежных работ разных лет, которые реализованы на практике.
<< Предыдушая Следующая >>
= Перейти к содержанию учебника =
Информация, релевантная "6.1. Эргономика в промышленности"
  1. 6.9. ВОЕННАЯ ЭРГОНОМИКА
    При всей противоречивости военная эргономика внесла существенный вклад в формирование эргономики в целом. Вне рамок этого направления нельзя в полной мере понять глубину и масштабность развития эргономики в современном мире. Достижения военной эргономики представляют большой интерес и для гражданских отраслей промышленности, хотя, как правило, не могут быть перенесены в них механически.
  2. 3. Предмет эргономики
    Предметом эргономики является изучение системы «человек - машина – среда» и ее действие. Эргономика рассматривает распределение труда между человеком и машиной, следит за соблюдением безопасности труда при взаимодействии с механизмами, анализирует и распределяет обязанности операторов, разрабатывает дизайн рабочих мест с учетом антропометрических данных, в том числе и для лиц с ограниченными
  3. 4. Методологическая база эргономики
    Методологической базой эргономики является теория систем, которая позволяет получить всестороннее представление о производственном процессе и предлагает пути его совершенствования, что включает учет склонностей, характера каждого работника, удовлетворенности трудом, что, несомненно, отражается на эффективности и качестве
  4. 11. Психофизиологические основы эргономики
    Данная отрасль эргономики изучает, прежде всего, индивидуальные особенности трудового поведения человека как психического, так и физиологического свойства. Психическая деятельность представлена тремя факторами - познавательным, эмоциональным и волевым. Физиологические характеристики проявляются в активности головного мозга, физической готовности к работе, способности к длительным нагрузкам и
  5. 2. История становления эргономики как самостоятельной дисциплины
    Первые предпосылки развития новой науки о труде были положены в 1857 г. и основаны на изучении закономерности науки о природе, предложенной Войтехом Ястшембовским. В дальнейшем такой же смысл в понятие «эргономика» вкладывали и многие другие ученые (Б. М. Бехтерев, В. Н. Мясищев и др.). Отечественными учеными еще в 1920-х гг. было отмечено, что трудовой деятельности не уделяется должного
  6. 5. Цель и задачи эргономики
    Целью эргономики является изучение закономерностей трудовых процессов, роли человеческих факторов в трудовой деятельности и повышение эффективности производства при соблюдении условий безопасности труда. Кроме того, эргономика включает изучение конфликтных ситуаций, стрессов на рабочем месте, утомления и нагрузки с учетом индивидуальных особенностей работника. Особое внимание эргономика
  7. 1. Понятие эргономики
    Эргономика (от греческого ergon - «работа», nomos - «закон», или «закон работы») - это область знаний, которая комплексно изучает трудовую деятельность человека в системе «человек - техника - среда» с целью обеспечения эффективности, безопасности и комфорта трудовой деятельности. Поэтому исследования эргономики базируются на определении закономерностей психических и физиологических процессов,
  8. ГЛАВА IV ИСТОРИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ЭРГОНОМИКИ И ОРГАНИЗАЦИОННОГО ОФОРМЛЕНИЯ МЕЖДУНАРОДНОГО ЭРГОНОМИЧЕСКОГО ДВИЖЕНИЯ
    {foto44} Кордильеры или у истоков конвейерного производства (Ж. Эффель) Работать напряженно — значит прилагать к делу максимальные усилия; работать производительно — значит прилагать к делу усилия минимальные. Г. Эмерсон Для возникновения эргономики необходим был высокий уровень развития психологии, физиологии, гигиены труда и анатомии, уровень, без которого невозможна постановка
  9. Эргономика
    Эргономика
  10. 2.5. Моделирование в эргономике
    2.5. Моделирование в
  11. 4.1. Предпосылки возникновения эргономики
    4.1. Предпосылки возникновения
  12. В.М.Мунипов В.П.Зинченко. ЭРГОНОМИКА: человекоориентированное проектирование техники, программных средств и среды, 2001

  13. КРАТКОЕ СОДЕРЖАНИЕ
    В этой главе рассматривается технология промышленных роботов, описывается распределение функций между роботами и людьми и обсуждается влияние применения промышленных роботов на организационные структуры и занятость, на реализацию диспетчерского управления и требуемый уровень квалификации персонала, а также освещаются социальные аспекты и вопросы техники
  14. Г. Салвенди. ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР (Том 1), 1986

  15. 2.4. СЕТЕВОЙ АНАЛИЗ
    Сетевой анализ был определен как метод, применяемый при планировании проекта, состоящего из совокупности действий и их взаимосвязей, направленных на осуществление определенной цели [1]. Это определение фокусирует внимание иа одной из важнейших областей применения данного метода, а именно— планировании и управлении ходом осуществления проекта. Другая область применения сетевого анализа (общая для
  16. ГЛАВА V ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЭРГОНОМИКИ В СССР И РОССИИ
    Никто не может сказать, что из нас выйдет в далеком будущем. Но мы знаем, что из нас ничего не выйдет, если мы не усвоим себе элементарных оснований истинно человеческой жизни. Вот наша руководящая нить, маяк, который мы не можем выпускать из вида при изысканиях в сумраке минувшего. Рождение абстрактного искусства — В нем же нет ничего человеческого!.. (Ж.Эффель) В.О. Ключевский
  17. 9.5. Правовые гарантии безопасности труда в промышленности
    По данным Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ) смертность и инвалидность от несчастных случаев занимает третье место среди других причин. Психологическое обеспечение надежной и безошибочной работы персонала в промышленности, армии и на транспорте – важная задача психологии труда, инженерной психологии и эргономики. 17 июля 1999 г. в нашей стране введен Федеральный закон «Об основах
  18. ЭРГОДИЗАЙН.
    Эргономика органично связана с художественным конструированием (дизайном), целью которого является формирование гармоничной предметной среды, отвечающей материальным и духовным потребностям человека. Достигается эта гармония путем определения формальных качеств предметов, создаваемых средствами индустриального производства. К качествам предметов в контексте эргодизайна относятся не только
  19. 1.2.2. О ЧЛЕНСТВЕ В ОБЩЕСТВЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ ФАКТОРОВ
    Справочник 1984 Общества человеческих факторов содержит имена более чем 3500 членов [15]. Итоговые данные о членах общества по образованию на 1980 н 1984 представлены в табл. 1.1. В относительном распределении специальностей между 1980 н 1984 заметных различий нет. Доля психологов несколько снизилась, так же как н доля инженеров. Наибольшее относительное увеличение дают ученые-медики и ученые
Библиотека психологии © 2014
info@psihologia.biz
Рейтинг@Mail.ru